YÖNETİCİM ETİK BİR LİDER MİDİR?: BEYAZ YAKA ÇALIŞANLARIN ALGISI ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA

Oya ZİNCİR; Ayşegül ÖZBEBEK TUNÇ

Article Details

YÖNETİCİM ETİK BİR LİDER MİDİR?: BEYAZ YAKA ÇALIŞANLARIN ALGISI ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA

Authors:

Oya ZİNCİR | Ayşegül ÖZBEBEK TUNÇ

Publisher:

Bolu Abant Izzet Baysal University

Journal:

Bolu Abant İzzet Baysal University Journal of Graduate School of Social Sciences 2018 Vol.18 Issue 1, pp.23-47

Document Type:

Article

Publication Date:

4/2018

Document Language:

Turkish

Document ID (Org No.):

2000703972

Frequency:

Tri-annual

eISSN:

2757-9425

Abstract:

 


Birey, grup, işletme ya da toplum, analiz birimi ne olursa olsun, sosyal bilimlerde etik her zaman araştırılan bir konu olmuştur. Konunun cazibesi, kavramın yerleşik ama bir o kadar da muğlak, göreceli ve tartışmaya açık olmasından kaynaklanmaktadır. Bu ikilik, kavramın kendisinin ve iş etiği, işyerinde etik kodlar, etik liderlik gibi türevlerinin ölçümündeki zorlukları da beraberinde getirmektedir. Bir yöneticinin etik davranışlarının toplamı anlamına gelen etik liderlik, akademisyenlerce yöneticiler için ‘ne kadar etik?’ sorusuna cevap arayan bir kavram olarak tanımlanmıştır. Bu cevapların kümülatif olarak artması ve belirli bir forma ulaşması etik liderliğin ölçülebilme ihtimaline zemin hazırlamış ve ölçeklerin yaratılmasına temel teşkil etmiştir. Bu çalışmada, bu ölçeklerden biri olan Kalshoven, De Hoogh ve Den Hartog'un (2011) geliştirdiği Çalışma Ortamında Etik Liderlik (Ethical Leadership at Work – ELW) ölçeği kullanılarak yöneticilerin etik olup olmama durumunun çalışanlarca nasıl algılandığına ilişkin bir değerlendirme yer almaktadır. Çeşitli sektör ve işletmelerden 175 beyaz yaka çalışan üzerinde yapılan çalışmada, çalışanların yöneticilerinin etik liderlikleri ile ilgili algılarının ortalama düzeyde etik oldukları kanısına varılmıştır.

.

Article Details

YÖNETİCİM ETİK BİR LİDER MİDİR?: BEYAZ YAKA ÇALIŞANLARIN ALGISI ÜZERİNE BİR ÇALIŞMA

Authors: Oya ZİNCİR | Ayşegül ÖZBEBEK TUNÇ

Publisher: Bolu Abant Izzet Baysal University

Journal: Bolu Abant İzzet Baysal University Journal of Graduate School of Social Sciences 2018 Vol.18 Issue 1, pp.23-47

Document Type: Article

Publication Date: 4/2018

Document Language: Turkish

Document ID (Org No.): 2000703972

Frequency: Tri-annual

eISSN: 2757-9425

Issues

Authors:

Oya ZİNCİR | Ayşegül ÖZBEBEK TUNÇ

Publisher:

Bolu Abant Izzet Baysal University

Journal:

Bolu Abant İzzet Baysal University Journal of Graduate School of Social Sciences 2018 Vol.18 Issue 1, pp.23-47

Document Type:

Article

Publication Date:

4/2018

Document Language:

Turkish

Document ID (Org No.):

2000703972

Frequency:

Tri-annual

eISSN:

2757-9425