ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL BAĞLILIKLARININ CART KARAR AĞACI ALGORİTMASI İLE BELİRLENMESİ

Hakan KOÇAK

Article Details

ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL BAĞLILIKLARININ CART KARAR AĞACI ALGORİTMASI İLE BELİRLENMESİ

Authors:

Hakan KOÇAK

Publisher:

Ömer TURUNÇ

Main Topics:

Sociology and anthropology

Journal:

Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 2020 Vol.6 Issue 2, pp.66-87

Document Type:

Article

Publication Date:

12/2020

Document Language:

Turkish

Document ID (Org No.):

2000640306

Frequency:

Monthly

eISSN:

2149-5823

pISSN:

2149-5823

Abstract:

 

Örgütsel bağlılık örgütler için önemli bir kavramdır, zira yapılan araştırmalar bağlılık sahibi çalışanların örgütün amaç ve hedeflerini benimseyerek örgütün bu amaç ve hedeflere ulaşması için daha fazla ve isteyerek çaba sarf ettiklerini ve örgütlerinde kalmak için daha istekli olduklarını ortaya koymaktadır. Bu çalışmada veri madenciliği teknikleri kullanılarak örgütsel bağlılığın tahmin edilmesi amaçlanmaktadır. Bu amaçla 2019 yılında pskilojik sözleşme ihlal algısı ve örgütsel güvenin örgütsel bağlılık üzerindeki etkisini belirlemeye yönelik olarak yapılan bir araştırmanın anket yöntemi ile elde edilen verileri üzerinde CART karar ağacı algoritması uygulanarak örgütsel bağlılık verileri üzerinde sınıflandırma yapılmıştır. Karar ağacı modelinin oluşturulması ve diğer veri analizleri için Python programlama dili ve Scikit-Learn makine öğrenmesi kütüphanesi kullanılmıştır. Araştırma sonucunda karar ağaçlarının örgütsel bağlılığın tahmin edilmesinde yüksek oranda başarı sağladığı görülmüştür. Ayrıca araştırma sonuçları örgütsel bağlılığın tahmin edilmesinde anketteki hangi ifadelerin daha önemli olduğunu ortaya koymuştur.

Article Details

ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL BAĞLILIKLARININ CART KARAR AĞACI ALGORİTMASI İLE BELİRLENMESİ

Authors: Hakan KOÇAK

Publisher: Ömer TURUNÇ

Main Topics: Sociology and anthropology

Journal: Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 2020 Vol.6 Issue 2, pp.66-87

Document Type: Article

Publication Date: 12/2020

Document Language: Turkish

Document ID (Org No.): 2000640306

Frequency: Monthly

eISSN: 2149-5823

pISSN: 2149-5823

Issues

Authors:

Hakan KOÇAK

Publisher:

Ömer TURUNÇ

Main Topics:

Sociology and anthropology

Journal:

Uluslararası İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 2020 Vol.6 Issue 2, pp.66-87

Document Type:

Article

Publication Date:

12/2020

Document Language:

Turkish

Document ID (Org No.):

2000640306

Frequency:

Monthly

eISSN:

2149-5823

pISSN:

2149-5823